Concept N-HR - spécialiste en ressources humaines

Faîtes partie de notre sélection !

New Job

N-HR se constitue une réserve de personnes exceptionnelles qui souhaitent mettre en avant et exploiter au maximum leur.s talent.s dans leur domaine d’expertise. Nous vous proposons de parler de vous, du ou des talents qui pourraient séduire nos partenaires.

Les étapes du processus de sélection

1

Analyse de vos données

En fonction du moyen de communication choisi, vous serez en contact avec le recruteur afin d'établir un premier screening.

2

Prise de contact

Cette étape est importante pour vous : préparez vos atouts et vos faiblesses, les documents nécessaires et probants.

Un test de personnalisé vous sera proposé en fonction de la première étape.

3

Compléments d'information

Si les deux premières étapes se sont avérées positives, vous rencontrerez le recruteur et ensuite la société mandataire de la recherche du poste.

4

Mise en réserve

Si votre profil, le test de personnalité, les entretiens correspondent aux attentes de notre client, le contrat d'embauche peut être signé.

Parlez-nous de vos compétences, vos qualités ainsi que de vos ambitions.

    Votre prénom

    Votre nom

    Email

    Téléphone

    Comment vous contacter au mieux ? Par téléphonePar mail

    votre profil LinkedIn

    Votre Curriculum Vitae

    Votre lettre de motivation

    Votre message

    J'accepte que mes données soient traitées selon les règles RGPD

    N-HR

    hr@n-gm.com
    avenue Général de Gaulle 21
    7000 Mons
    Tél. +32(0)488.18.48.48

    N-GM Group

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    N-GM - Consulting
    N-HR - Recruting
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